本站積分計算根據(jù)《上海市居住證積分管理辦法》進(jìn)行，用于幫助境內(nèi)來滬人員準(zhǔn)確計算個人當(dāng)前居住證積分分值，用戶完成測分后將獲得準(zhǔn)確積分結(jié)果。
本套自測系統(tǒng)基于上海市居轉(zhuǎn)戶政策研發(fā)，旨在幫助用戶快速判斷自己是否符合居轉(zhuǎn)戶申請條件，請根據(jù)問題和自身實際情況認(rèn)真答題。
跳槽是件很普通的事，不過你知道到新單位后，社保繳費基數(shù)要么確定嗎？這關(guān)系到你申請居住證積分和居轉(zhuǎn)戶落戶！一起來看看！
積分落戶網(wǎng)答復(fù)：
新入職，繳費基數(shù)按您在新單位工作第一個月的全月工資來確定。
上海居住證積分網(wǎng)答復(fù)：
1. 跟據(jù)相關(guān)規(guī)定，如果新員工進(jìn)單位首月工作滿全月的，月繳費基數(shù)按照首月全月的工資性收入核定。如果新員工進(jìn)單位首月工作未滿全月的，月繳費基數(shù)按其當(dāng)月實際工資性收入核定，但次月起單位仍應(yīng)按其全月的工資性收入核定繳費基數(shù)并進(jìn)行調(diào)整。
2. 在用人單位和勞動者雙方協(xié)商一致的情況下，首月也可以按照全月的工資性收入核定月繳費基數(shù)。需要注意的是，本市社保繳費基數(shù)有上、下限，低于社保繳費基數(shù)下限的，按照基數(shù)下限繳費；高于社保繳費基數(shù)上限的，高出部分不計入繳費基數(shù)。
3. 所以，新公司應(yīng)該按照您入職當(dāng)月實際工資性收入核定繳費基數(shù)，次月起公司應(yīng)按其全月的工資性收入核定繳費基數(shù)并進(jìn)行調(diào)整。當(dāng)然了，如果您與公司協(xié)商一致，首月也可以按照全月的工資性收入核定月繳費基數(shù)。
1. 注冊地不在上海的工作單位，即使找上海的外包公司代繳社保個稅，也完全沒有申請落戶的資格。
2. 自由職業(yè)者找人力外包公司代繳個稅社保，能夠做到繳納金額達(dá)標(biāo)，并且社保個稅匹配的，幾乎沒有。人力外包公司不會提供勞動合同和離職證明，更不會代為申請落戶。
3. 社保個稅繳費單位為人力外包公司的申請人，從來都是重點審核的對象，人力公司自己的員工申請落戶都很麻煩。
1. 持證人最近4年內(nèi)累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會平均工資80%低于1倍的，積25分。
2. 持證人最近4年內(nèi)累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會平均工資1倍低于2倍的，積50分。
3. 持證人最近4年內(nèi)累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于以及高于本市上年度職工社會平均工資2倍低于3倍的，積100分。
4. 持證人最近3年內(nèi)累計24個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍的，積120分。
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